工作简报（第八期）

工作简报

       2016-2017学年第二学期(第15-16周)   2017年第8期(总第69期)

       主办：质量管理处　　              编发日期2017年6月30日

第一部分 学院两周重要工作

一、学院优质院校建设项目进入全面建设阶段

优质高等职业院校建设计划是我省高职院校加强内涵建设、提升办学水平、顺应高职院校发展新期盼的必然要求。甘肃省优质高职院校建设申报工作自三月底启动以来，在学校领导、质量管理处、15个项目组和相关部门的共同努力下圆满完成。根据《省教育厅关于公布入选“甘肃省优质高等职业院校建设计划”项目培育学校的通知》（甘教高[2017]15号）文件，我校为省级优质高职院校项目培育（立项建设）单位，标志着学院优质院校建设项目进入全面建设阶段。

此项工作是学校的重点工作，根据项目建设的工作安排，后续还要围绕项目任务分解、项目管理规范化等工作实施，以期能够按照省优质院校建设计划要求，按时有效完成项目建设，以确保顺利被推荐遴选国家级优质高职院校。

二、学校进行年度工作目标完成情况暨重点工作推进情况中期检查

为进一步强化目标管理，确保学院各项工作有序稳定开展，督促学院各单位、部门努力形成精准发力、整体联动、层层推进的“抓落实”工作机制，确保学院年度工作目标的实现，学院于6月12日至23日对学院各单位（部门）年度工作目标完成情况暨学院年度重点工作推进情况进行了中期检查。

各单位（部门）均按照检查要求对上半年的工作进行了认真总结和自查自评，并撰写自检自评报告，自检环节认真仔细，自评结论客观、准确，对半年来工作中的亮点进行了总结提炼，对未按期完成的工作进行了细致分析，找出原因，并进行了相应的调整安排。

检查组到各单位（部门）对其所完成的各项工作进行现场查验。各单位（部门）均能按照计划进度认真组织开展工作，较好地完成了既定工作目标和各项工作任务。检查组在充分肯定各单位（部门）取得的成绩的同时，对存在的问题，进行了沟通交流。检查完成后，检查组将对本次检查进行细致的总结，对各单位（部门）的工作亮点进行梳理、提炼，在全院交流；对检查中发现的问题，进行归类总结，并进行整改。

三、招生就业

中建五局第三建设有限公司、甘建投混泥土公司、海尔集团、南京天华化学工程有限公司、天津海阔天平化工有限公司、中艺黄金控股股份有限公司、中石化长城润滑油有限公司、甘肃鲁玉能源科技有限公司等企业来学院招聘毕业生。

第二部分 部署.落实.推进

一、2017年上半年全国大学英语四六级、高校英语应用能力A、B级考试顺利进行

6月17日-18日，2017年上半年全国大学英语四六级、高校英语应用能力A、B级考试如期进行。为保证本次考试工作的顺利完成，学校成立了考试工作小组，各部门全力配合，教务处在东区召开了考务及监考培训会议，对工作详细安排、分工，确保了考试工作顺利进行。本次考试四六级844人次，AB级1193人次，共70个考场。

教务处按照省自考办和学院总体要求和部署，有序组织开展各项考务工作。考试期间，院领导牵头成立了巡视督查组，分区域对各考场进行巡视督查，进一步严肃了考风考纪。本次考试在省自考办的要求下全部实行安检，所有考生必须通过金属探测仪的检查才能进入考场，在本次考试中所有考生、监考教师均未携带手机等电子通讯工具进入考场，整个考试过程井然有序。通过全体考务、监考人员的共同努力，各部门的严格管理，整个考试过程井然有序，考试组织工作细致到位，进展顺利，得到了省自考办巡视组的高度评价。

二、学校召开计算机基础课程改革研讨会

为了紧跟计算机基础课程教学改革的形式，进一步推动我校计算机课程教学改革，促进我校计算机基础课程课程教学改革与创新及教学质量的提高。6月15日，学校在教师备课中心召开计算机基础课程改革研讨会研讨会。学校副校长宋贤钧，教务处负责人、信息处理与控制工程学院负责人及承担课程改革任务的任课教师教师参加了会议。会议由宋贤钧主持。

会上，宋贤钧介绍了计算机基础课程改革的背景及课程改革面临的现状，结合人才培养方案及课程标准修订工作要求，提出对课程进行建设和改革的迫切性和必要性。与会人员积极发言，就课程内容、教学方式、考核办法等方面建言献策，理清课程改革的思路。

最后，宋贤钧强调，一是要凝聚共识，深化计算机基础课程教学模式、教学方法的改革；二是要转变思维方式，提高学生利用计算机知识、技术和方法解决实际问题的能力；三是要加强课堂过程管理，严格考核，提高课堂教学质量，为推动有效课堂建设奠定基础。

三、健康校园预防先行——学校举办传染病防控知识进校园宣讲会

为加强学校结核病联防联控工作，有效防范结核病疫情的传播，在师生中进一步强化结核病、艾滋病的相关知识，6月16日下午，学校在东区多功能报告厅举行了传染病防控知识进校园报告会，报告会邀请西固区疾病预防控制中心宣讲团进行了宣讲。学生处、后勤处以及各院（系）书记、副书记、辅导员、班主任共120多人参加了报告会。副校长程小红主持活动。

讲座对艾滋病、结核病等传染病的传播途径、入侵人体后的症状、危害以及预防、疫情报告制度等向全校教师做了详细的讲解。讲座指出传染病是可防、可控、可治的。重要的是要采取正确的方法预防疾病，提高自我保护能力。特别是在日常生活中，要保持良好个人卫生，勤洗手，生活、学习场所保持通风，尽量避免接触流感样症状发热、咳嗽、流涕或肺炎等呼吸道病人。

最后，程小红作了总结讲话并提出了三点要求：一是树立“安全第一，健康第一，学生第一”的思想，为学生负责，为家长分忧；二是要通过办宣传栏、主题班会、校园广播等方式提高学生卫生防病知识水平，增强学生自我防范能力；三是各院（系）要加强传染病排查力度，做到早发现、早诊断、早预防，避免疫情的传播、蔓延。

四、我校完成学生学习状况调查问卷工作

 为深入了解学生的日常学习状况，进一步摸清影响学生学习兴趣的因素，挖掘部分学生厌学的真正原因，全面了解学生在学习中的收获、困惑和期待，构建科学有效的学习机制，更好地推动我校教风和学风建设。

近期，我校对在校部分学生进行了学习状况调查问卷，采取了抽样调查的方法。学校要求各院（系）选派的学生代表应覆盖所有15、16级学生班级，不得抽取整个班级参与调查，以确保调查结果的公正性、全面性和准确性。调查问卷由质量管理处设计，问卷就学习目的、学习动机、学习态度、学习兴趣、学习方式、学习意志，以及对学风状况的满意程度等方面进行了调查。题目既有设定的选项，也有学生自由发挥的空间。此次调查共发放问卷550份，收回有效问卷521份。

质量管理处对问卷进行了分类统计、汇总整理，客观地掌握了学生的思想动态及学习状况，并针对问卷所反映出来的主要问题进行了归纳总结。此项工作在各院（系）的大力协助下，于6月15日圆满完成。

此次问卷调查，不仅加强了学校和学生之间的联系与沟通，而且为学校不断提高教学质量、做好学生日常管理、有针对性地做好学生的思想教育工作提供了参考。

五、学校2017年公开招聘教师笔试工作圆满完成

为建设双一流高职院校，加强师资队伍建设，优化师资队伍结构，学校在省人力资源和社会保障厅、省教育厅的统一指导和监督下，于6月13日圆满完成了2017年公开招聘笔试工作。此次公开招聘计划招聘20人，有271人报考，193名考生通过资格复审，187名考生参加笔试考试。

公开招聘为学校引进人才提供了良好的平台，学校党政领导对此非常重视，曾多次上会讨论研究2017年公开招聘相关事宜，成立公开招聘领导小组，确定实施方案，严格执行第三方命题，签订保密协议，落实公开招聘笔试命题、阅卷等相关工作。

各职能部门经过精心筹划、周密部署、认真组织，全面推进和实施了2017年公开招聘的各项工作。严格审核网上报名信息，及时向上级主管单位备案专业情况；认真做好资格复审并发放准考证；组织考务人员培训，同时布置考场。采取各种有效措施，确保了笔试工作公开、公平、公正和顺利进行。

六、学校召开质量管理体系改版工作推进会

6月14日下午，学校在第一会议室召开了质量管理体系文件改版工作推进会。会议由管理者代表黄义仿副校长主持，各部门负责人、质量管理处相关人员参加了会议。

会上，质量管理处负责人介绍了ISO9001:2008与ISO9001:2015之间的区别和增减内容，并对此次程序文件修订的要求做了说明。一是程序文件修订必须遵循实用性、可操作性原则；二是程序文件基本框架应包括：目标（目的）---做什么，适用范围，职责---谁做，策划（标准）---如何做，考评（制约）--谁检查，风险点（失控点），相关制度（文件），证据---实施证据等8个方面的内容；三是强调了此项工作必须在7月10日前完成。

黄义仿就体系文件换版修订工作顺利推进，提出三点要求：一是进一步加强对ISO9001:2015标准的学习和培训，尽快熟悉内容和要求。二是学校机构调整以后，办事流程、工作职责、任务、岗位设置等都有较大变化，要做好协调、理清职责、任务和标准，确保新编文件的可操作性和协调性。三是各部门要按照规定的时间进度和整体工作要求，保质保量完成本次程序文件修订工作。

七、学校召开学期末教学工作例会

6月19日，学校在教师教研活动中心召开了学校学期末教学工作例会，副校长宋贤钧，教务处全体人员，质量管理处、成人与职业培训学院、信息技术与教育中心负责人，各院（系）院长（主任）、教学副院长（副主任、助理）及教学秘书参加了会议。

会上，质量管理处负责人就双一流建设、创新发展行动计划、教学诊断与改进等工作进行了说明；随后，教务处负责人对本学期的各项重点教学工作进行了总结，并对对暑期工作做了详细的安排和部署。

最后，宋贤钧在会上作了总结发言，他强调，一是双一流、优质高职院校建设要竭尽全力努力办更好的专业，为学校高职本科专业建设奠定良好基础；二是要营造氛围，打造出更强的师资，要以师生技能大赛为突破，以师资队伍建设为关键，加强教师信息化教学应用；三是要流程再造，努力形成学校文化育人一流，人才培养一流，教学管理一流，要以高度的责任感和事业心，全面提升人才培养质量。

八、学校举行2017届毕业生毕业典礼暨欢送毕业生文艺汇演

6月20日下午，2017届毕业生毕业典礼暨以“不忘初心，追梦前行”为主题的欢送毕业生文艺汇演在东区礼堂举行。学校党委书记周兴中，党委副书记、校长高溥，副校长黄义仿，纪委书记蒲卫晖，副校长程小红，党委委员、组织（人事）部部长魏海明，党委委员、党委（院长）办公室主任刘兴勤，机关各处室、各院、系负责同志及全校师生代表共1500余人参加了典礼。

下午四点半，活动正式开始，高溥为2017届毕业生代表颁发了毕业证书并代表学校致辞，他希望毕业生牢记使命，勇担重任，扬帆远航，开启未来，能够持续学习。他寄语毕业生选择一个正确的方向，无论是学习还是就业，无怨无悔地追求一生，一定会成功。坚持终身学习，积累丰富的知识；多思考，学会选择和判断，在新的征程中创造新的成绩。最后，高溥真诚地祝愿同学们在今后的岁月里，搏击长空、飞得平稳、飞得矫健、飞得高远。

时光荏苒，青春行走在时间的河岸，精彩绝伦的节目如繁花似锦般呈现，文艺汇演由激情四射的舞蹈《夏日暖阳》拉开了帷幕，点燃了全场观众的热情。有些人来不及说再见，就已成过客，有些书来不及翻阅，就已留下美好的回忆，应用化学工程学院和国际商务学院的《来不及说再见》展现了同学们对师哥师姐的深深的期许和祝福。《京彩华芳》以中华传统文化艺术形式将国粹与舞蹈完美相融，给观众以美的享受和全新的体验，让现场观众大开眼界。诗朗诵《少年中国说》充分展示了我校大学生朝气蓬勃，积极向上，满怀豪情，心怀祖国的精神面貌。舞蹈《成长》则采用绿、蓝两种主色调，舞者妙曼的身姿和优美的舞姿使得观众都大饱眼福。由学校党委宣传部、大学生通讯社制作的视频《伴你三年光阴、留我一生回忆》让现场的同学们重温了大学里的趣事，展现了深厚的同学友情，真挚的师生情怀和浓郁的母校之情。最后石油化学工程学院表演的大合唱《鸿雁》、《共筑中国梦》纵情讴歌了祖国的伟大昌盛和繁荣富强。

在演出中，周兴中为2017届优秀毕业生代表颁发毕业证书并与他们合影留念。在场的毕业生相互拥抱、相互祝福，文艺汇演画上了圆满的句号。。

九、学校进行年度工作目标完成情况暨重点工作推进情况中期检查

为进一步强化目标管理，确保学院各项工作有序稳定开展，督促学院各单位、部门努力形成精准发力、整体联动、层层推进的“抓落实”工作机制，确保学院年度工作目标的实现，学院于6月12日至23日对学院各单位（部门）年度工作目标完成情况暨学院年度重点工作推进情况进行了中期检查。

各单位（部门）均按照检查要求对上半年的工作进行了认真总结和自查自评，并撰写自检自评报告，自检环节认真仔细，自评结论客观、准确，对半年来工作中的亮点进行了总结提炼，对未按期完成的工作进行了细致分析，找出原因，并进行了相应的调整安排。

检查组到各单位（部门）对其所完成的各项工作进行现场查验。各单位（部门）均能按照计划进度认真组织开展工作，较好地完成了既定工作目标和各项工作任务。检查组在充分肯定各单位（部门）取得的成绩的同时，对存在的问题，进行了沟通交流。检查完成后，检查组将对本次检查进行细致的总结，对各单位（部门）的工作亮点进行梳理、提炼，在全院交流；对检查中发现的问题，进行归类总结，并进行整改。

十、学校本学期学生评教工作顺利结束

学生评教是了解实际教学效果的重要途径，是实现教学相长的重要手段，是学校教学质量监控体系的重要组成部分。根据学校本学期教学工作总体安排，我校于2016-2017学年第二学期期末组织进行了本学期学生网上评教工作。此项工作在各教学院系的密切配合下，经过质量管理处人员细致紧张的工作，于近日顺利结束。

本次评教共涉及全校28个院（系）、处（室）、部（馆）、中心的425名教师（含系聘教师）受评，平均分73.45分，944门次的课程参与评价,优秀比99.26%，良好比0.74%。学生参评率达到了100%。

在评教过程中，各院系领导、教学秘书、班主任高度重视，精心组织，紧密配合此项工作。质量管理处及时与各教学院系进行沟通反馈，对出现的问题进行督促、落实，最大限度的保证了评教数据的真实性和完整性。从评教结果来看，学生对大部分任课教师的教学工作比较满意。但个别教师需要改进教学方式和方法，进一步加强与学生的沟通。质量管理处也将把收集到的意见和建议单独反馈给各教学单位，帮助教师进行有针对性的整改。同时评教结果也将作为重要条件，纳入教师的职称评审、评优奖励和年终考核。

通过开展学生评教，为学校的教学工作诊断与改进提供了第一手的数据资料，对于进一步提高人才培养质量起到了积极的促进作用。

第三部分 合作.交流

一、波兰维斯瓦大学代表团来我校交流访问

6月14日上午，波兰维斯瓦大学校长 Zdzistaw rapacki、CEO 首席执行官Arif erkol及其他相关人员来我校访问，我校副校长黄义仿、教务处、招生就业处、合作办学处、国际商务学院、应用外语系等部门负责人及相关院系教师在广汇厅与Zdzistaw rapacki一行进行了亲切友好的会谈。

 会上，黄义仿首先对Zdzistaw rapacki一行的到来表示热烈的欢迎，他简要介绍了我校的基本情况和对外合作交流、校企合作等情况。他说，我校十分重视国际合作与交流工作，希望学校以此次交流为开端，加强双方的交流和合作，开创两校全面合作的新前景。Zdzistaw rapack对波兰维斯瓦大学概况进行简要介绍。双方就建立校际合作关系、学生联合培养等事宜进行了广泛交流，并在石化厅举办了招生说明会。

经交流探讨，双方都对未来合作办学的前景充满信心，希望能借此次合作推进贯彻国际化办学理念，创新人才培养机制，实现学校的创新性发展，力图取得全面双赢。

二、国家教育行政学院第51期高校中青年干部培训班学员莅临我校调研考察

为进一步研究学习实现高职教育现代化的路径和方法，深入研究高职学院治理能力提升以及办学模式创新举措，考察借鉴示范骨干院校内涵建设和特色发展的经验，6月13日上午，国家教育行政学院第51期高校中青年干部培训班(高职四期)一行36人，在国家教育行政学院忽杰老师带领下，莅临我校调研考察。

中青班学员在我校党委书记周兴中、副校长宋贤钧、教务处负责人等的陪同下先后参观了学校第四工业中心、创新创业基地、汽车综合实训基地、第二工业中心、校史馆、化工博览馆。参观过程中，中青班学员对学校底蕴、办学实力、内涵建设、求真务实的铁人精神给予了高度赞赏和充分肯定

随后，双方在学校综合服务中心石化厅进行了座谈交流。周兴中代表学校对各位学员来我校考察交流表示热烈欢迎，并就学校的基本情况、历史沿革、办学理念、专业建设、教育教学改革、人才培养、一流高职院校及优质高职院校建设等方面作了详细的介绍。座谈会上，国家教育行政学院带队老师忽杰介绍了考察调研组成员情况及调研主题；考察调研团团长梁枫表示，兰州石化职业技术学院作为一所特色鲜明的国家示范高职院校，办学成绩突出、办学定位精准、办学文化精致、学校管理精细，很多成功经验值得学习和借鉴，同时对学校为调研组学员提供的热情接待表示感谢。

6月13日下午，中青班学员还考察参观了被誉为共和国炼油工业的“长子”和新中国石油化工“摇篮”的中国石油兰州石化公司。先后分别对石化公司企业精神文化基地、炼油厂、乙烯厂、催化二联合车间进行考察调研。中国石油兰州石化公司，是中国石油天然气股份有限公司的地区分公司，是我校重要校企合作基地，目前，工作在中石油兰州石化公司的我校优秀毕业生已成为中石油兰州石化公司各岗位上的中坚力量，为兰州石化公司生产的平稳运行、安全运行及和谐运行，为校企战略合作、区域经济融合发展、突出产业结构特色发挥了重要作用。学校将继续加强校企合作的深度，更好地为企业的长远发展服务，不断提高教育教学质量，培养企业用得上、留得下的高技能技术技能型人才。

通过本次考察交流，对于我校认真落实《国家中长期教育改革和发展规划纲要(2010-2020年)》高等教育的战略部署，深化教育教学综合改革的重大任务，提高我校办学治校能力，增进社会对于我校高职教育的认可、扩大学校影响力、促进社会各界对我校的支持等都将产生重要的作用。

三、兰州能源投资（集团）张掖市晋昌源煤业有限公司职工岗前培训班在我校开班

 6月15日上午，兰州能源投资（集团）张掖市晋昌源煤业有限公司职工岗前培训班在我校东区综合服务中心石化厅举行了开班仪式。兰州能源投资（集团）领导，我校副校长宋贤钧、成人与职业培训学院负责人以及80名培训学员参加了开班。

宋贤钧代表学校对前来兰州能源投资（集团）领导和学员表示热烈欢迎，详细介绍了学校的发展情况、基本的师资和实训条件、石化办学特色等，希望学员们珍惜来校学习时间，掌握基本的化工生产理论与技术。应用化学工程学院负责人介绍了本次培训的安排情况。

兰州能源投资（集团）总监刘军锋代表企业对学校职工培训精心安排和大力支持表示衷心感谢，并对本期学员提出了明确的培训要求。通过校企多次洽谈和考察，确定兰州石化职业技术学院为合作培训单位，利用学院雄厚的师资力量和先进的实训条件对张掖市晋昌源煤业有限公司新员工进行为期1个月的化工生产岗前强化培训，力争在今年10月份生产装置中交后，使学员们能快速适应上岗要求，保证焦油加氢等装置顺利高产运行。他希望学员们珍惜这次培训机会，明确学习目标，苦练内功，学以致用，努力提升工作能力和水平，为集团公司快速发展提供人力支持。他要求学员们服从学院管理，注意人身安全，不断提高自己的专业技能。

成人与职业培训学院负责人简单介绍了校企合作的相关情况，特别介绍了职业培训方面的准备工作，保证学员食宿基本条件。通过对企业生产人员的强化培训，学院为甘肃经济社会发展作出了应有的贡献，员工专业技能培训效果得到了社会的广泛认可。为做好本次培训工作，对学员们提出了具体要求:一是在培训期间学员们要模范遵守学院的各项管理制度，保证正常的教学和实训任务按教学计划完成；二是希望学员们珍惜学习机会，学理论练技能，为公司的发展积累工作经验，增长才干。最后预祝本次培训取得圆满成功。

开班仪式后，培训班教学工作按计划正式开始。

四、探索产教融合途径构建校企育人机制——我校成立土木工程专业建设指导委员会

为创新校企合作机制，切实加强专业建设，提升学院土木系适应社会经济发展的能力， 6月14日，土木工程系组织行业、企业、高校等30多位专家等召开了 “产教融合协同育人校企对接会暨土木工程专业建设指导委员会成立大会”。会议由程小红副校长主持，副校长宋贤钧致欢迎辞， 15分钟的视频展示了土木系的基本情况、近几年取得的成就及校企合作的成果等。学校领导向到会的30多位行业专家颁发了土木工程专业建设指导委员会委员聘书，全体委员讨论通过了土木工程专业建设指导委员会章程。

 甘肃第七建设集团股份有限公司总经理闫如刚、甘肃省建设监理公司董事长兼甘肃省建设监理协会会长魏和中分别代表施工企业、监理企业就行业发展对人才的需求、校企深度融合作了主题发言，广联达科技股份有限公司甘肃公公司总经理裴洪进发表了以建设行业信息化发展为主题的演讲。

与会专家还就专业人才培养目标与规格、人才培养模式、课程体系设置等提出了许多指导性意见与建议。一致认为，学校应加强课程设置，引入“互联网+”、BIM等，不断深入城镇化、装配式、信息化的探索与研究。本次大会为推进校企融合、师资互聘共培、实训基地建设搭建了良好的平台，是学校专业建设与教学改革的又一重大举措。通过本次会议，进一步对接行业需求，充分发挥专业建设指导委员会在人才培养、课程改革、师资队伍建设和校内外实践基地建设等方面起到了指导促进作用，也为编制土木专业主干课程教学大纲和主要实践教学环节课程教学大纲等提供指导性意见与建议。此次会议的召开，为全面提升土木工程系专业建设水平和人才培养质量，改革和创新人才培养模式，促进校企深度融合奠定了坚实基础。

会后，各委员参观了石化博览馆、土木系实训基地、并观看了无人机表演。

五、新疆轻工职业技术学院管理干部培训班在我校开班

 6月20日上午，新疆轻工职业技术学院管理干部培训班在我校广汇厅举行了开班仪式，新疆轻工职业技术学院党委副书记、纪委书记何迎建，我校副校长宋贤钧、成人与职业培训学院负责人及26名培训学员参加了开班仪式。

开班仪式上，宋贤钧代表学校对何迎建及全体培训学员的到来表示热烈的欢迎，结合我校“双一流”“优质高职院校”建设情况，就学校的党建工作、有效课堂建设、教学诊断、实训基地效能评估、精品资源库建设、师生技能大赛及教学比武、社会培训服务等方面工作进行了交流。新疆轻工职业技术学院作为我校的兄弟院校，从2013年开始就建立了长期的培训合作关系，要求成人与职业培训学院一定要精心安排好此次培训，增进两校之间交流与合作。宋贤钧希望通过培训搭建沟通的桥梁，通过专题讲座和深入到学校各职能部门走访交流，互相探讨学习，相互促进，共同提高。

何迎建对我校精心安排工作和大力支持表示衷心感谢，对全体学员提出三点要求。

会后，宋贤钧陪同全体学员参观了学校校史馆、化工博览馆、第二工业中心、油品储运、汽车、电商等实训基地。

六、甘肃省职业院校移动云教学大数据研究中心落户我校

6月22日，我校与北京蓝墨大数据技术研究院签订合作协议，共同为“甘肃省职业院校移动云教学大数据研究中心”揭牌。北京蓝墨大数据技术研究院院长商桑教授、北京智启蓝墨信息技术有限公司西北大区经理黄卫明先生，我校党委副书记、校长高溥教授，纪委书记蒲卫晖教授，组织（人事）部、教务处、合作办学处、成人与职业培训学校、信息技术与教育中心负责人及老师代表参加了签约仪式。

仪式上，高溥详细介绍了学校的沿革和特色，对中心的成立寄予厚望，并提出明确要求。他说，兰州石化职业技术学院为中国石化行业培养了一大批高质量人才，在中国石化人才培养领域具有举足轻重的地位。中心的成立意义重大，将为学校的现代教育技术在教学领域的应用插上新的翅膀，会大大促进学校的教学改革，推进学校从教学信息化向教学现代化跨越。

 商桑对研究院的情况进行了介绍，她指出该中心是西北五省成立的第一个省中心，标志着西北五省正在开启教学智能化的新篇章。随着高科技与教育教学的深度融合，观念在院校发展中起着关键性的引领作用。未来东西部院校之间的差距会越来越小，甚至实现超越。

七、“国学礼仪文化进校园”巡演活动走进我校

为弘扬中国传统国学文化，提高学生道德水平，营造良好的师生礼仪氛围，6月22日晚，由甘肃省中华职业教育社主办、甘肃兰州慈爱实验艺术学校承办演出的“国学礼仪文化进校园”巡演在我校举行。纪委书记蒲卫晖、副校长宋贤钧，机关各处室、各院系负责人及全校师生代表共1200余人观看了晚会。

晚会开始前蒲卫晖代表学校对中华职业教育社，甘肃兰州慈爱实验艺术学校的领导、老师和演职人员表示了热烈的欢迎。他说：中华民族历史悠久，华夏文明源远流长。国学作为中华文化的突出代表，是中华民族的文化之根、民族之魂，而这种文化基因是植根于每个中国人的日常生活之中，是中华民族得以不断发展前进的不竭动力和深厚基础。

在一个多小时的演出中，演员们用精彩的表演为观众再现了中国古代男子成人礼“冠礼”，女子成人礼“笄礼”“酒礼”“射礼”“相见礼”等部分中华民族文化礼仪。演出将古代诗词、文学、礼仪，融合美轮美奂的舞美、灯光、音乐，通过现代的演绎赋予经典穿越时空的力量，为观众带来了一场国学的视听盛宴。

通过演出带领观众感悟经典的魅力，激发了大家的文化自信和归属感，提升同学们的道德情操和文化素养，增强了民族自豪感和向心力，获得了嘉宾和观众们的一致好评。

八、中国化工报社记者实地考察我校化工博览馆

 6月21日下午，中国化工报社派本社记者宋丹丹、仇国贤对我校申报的中国石油和化工科普基地进行实地考察。

党委副书记、校长高溥，党委宣传（统战）部负责人及相关人员陪同中国化工报社记者参观了我校校史馆和化工博览馆。参观过程中，高溥结合学校的教育教学特点和特色详细介绍了我校的历史沿革、办学理念、专业建设、教学改革、人才培养等基本情况。宋丹丹对我校校史馆和化工博览馆收藏历史、展示成就、普及知识的功能和作用给予了充分肯定。纪委书记蒲卫晖热情接待了中国化工报社记者并与其进行了座谈交流。

我校化工博览馆是由我校设计建设的学生科普教育实习基地。2012年被正式命名为“甘肃省科普教育基地”，成为我省唯一的一个关于石油化工、煤化工类的科普教育基地。博览馆内容丰富、风格简约、色调明快，主要有石油化工、煤化工两大板块，内容包括石油的起源、作用、石油化工发展产业链，煤的起源、煤化工发展历程、现状及特色，世界及我国大型石油化工、天然气化工、煤化工和无机化工企业的介绍。化工博物馆的设计充分利用了现代声像技术、摄影技术、计算机仿真技术等现代科技手段，在展示现场中创造了一个较为逼真的参观、教育场景。化工博览馆每年接待上级领导，兄弟院校、企业和用人单位领导，教师和学生等各类参观人员1万余人次。

九、甘肃省2017年高校思想政治理论课“教学能手”评选大赛（高职高专组）复赛在我校开赛

6月24日上午,由甘肃省教育厅、高校工委主办，我校承办的甘肃省2017年高校思想政治理论课“教学能手”评选大赛（高职高专组）复赛开幕式在我校综合楼石化厅举行。甘肃省教育厅宣教处处长张发旺，我校纪委书记蒲卫晖、副校长宋贤钧，教务处、马克思主义学院负责人及马克思主义学院部分教师和学生代表参加了开幕式。兰州交通大学等7所兰内高校马克思主义学院院长担任大赛评委。

蒲卫晖致开幕辞。他简要介绍了我校的基本情况和我校思想政治工作状况。他说，本次甘肃省高校思想政治理论课“教学能手”评选大赛，是教育厅贯彻落实全国高校思想政治工作会议精神的重要举措，致力于加强高校思想政治理论课教师队伍建设，不断提高思想政治理论课教师的整体素质，深化高校思想政治教育理论课教师的专业发展，全心投入思想政治理论课教学与研究，努力使思想政治理论课成为大学生真心喜爱、诚心接受、终身受益的优秀课程，努力建设一支爱岗敬业、数量充足、结构合理、素质优良的高校思想政治理论课教师队伍。

张发旺在会上作了讲话。他说，高校思想政治理论课是巩固马克思主义在高校意识形态指导地位，坚持社会主义办学方向的重要阵地，是全面贯彻落实党的教育方针，培养中国特色社会主义事业合格建设的可靠接班人，是进行社会主义核心价值观教育，帮助大学生树立正确的世界观、人生观、价值观的核心课题。大赛将成为展示高校广大思想政治理论课教师风采和改革创新成果的重要窗口，推进各兄弟院校交流提高教学水平的重要抓手，扩大思想政治理论宣传教育社会影响的重要平台。

评委组组长、兰州交通大学马克思主义学院院长蔡中宏在会上讲话。他希望通过本次大赛，全省思想政治理论课教师相互交流学习，取长补短，以赛促学、以赛促教。相互借鉴兄弟院校思想政治理论课的成功教育教学经验，达到共同提高的目的。

十、甘肃省职业院校移动云教学大数据研究中心落户我校

6月22日，我校与北京蓝墨大数据技术研究院签订合作协议，共同为“甘肃省职业院校移动云教学大数据研究中心”揭牌。北京蓝墨大数据技术研究院院长商桑教授、北京智启蓝墨信息技术有限公司西北大区经理黄卫明先生，我校党委副书记、校长高溥教授，纪委书记蒲卫晖教授，组织（人事）部、教务处、合作办学处、成人与职业培训学校、信息技术与教育中心负责人及老师代表参加了签约仪式。

仪式上，高溥详细介绍了学校的沿革和特色，对中心的成立寄予厚望，并提出明确要求。他说，兰州石化职业技术学院为中国石化行业培养了一大批高质量人才，在中国石化人才培养领域具有举足轻重的地位。中心的成立意义重大，将为学校的现代教育技术在教学领域的应用插上新的翅膀，会大大促进学校的教学改革，推进学校从教学信息化向教学现代化跨越

商桑对研究院的情况进行了介绍，她指出该中心是西北五省成立的第一个省中心，标志着西北五省正在开启教学智能化的新篇章。随着高科技与教育教学的深度融合，观念在院校发展中起着关键性的引领作用。未来东西部院校之间的差距会越来越小，甚至实现超越。

最后，高溥和商桑分别代表双方在合作协议上签字，并共同为“甘肃省职业院校移动云教学大数据研究中心”揭牌。

第四部分成绩.展望

一、我校代表队荣获2017年全国职业院校技能大赛化工生产技术赛项团体三等奖

2017年全国职业院校技能大赛化工生产技术赛项于6月2日至6月5日在常州工程职业技术学院举行，本次大赛分高职组和中职组两个级别，来自全国31个省、市、自治区的43个高职代表队的129名选手和33个中职代表队的99名选手参加了比赛。我校应用化学工程学院学生刘海强、席宝虎、李亚东代表甘肃省参赛，最终荣获高职组全国团体三等奖。

化工生产技术赛项由理论知识考核、仿真操作考核和精馏操作考核三个模块组成，考核内容与化工生产实际操作接轨，检验学生化工生产操作的能力。赛项在备赛期间得到学校领导、教务处等部门的高度重视和全力支持。同时，应用化学工程学院精心组织准备，指导教师和参赛队员高度负责、刻苦训练、全力备战。在强手如云的激烈竞争中，我校选手团结一致，沉着冷静，以良好的心态面对挑战，充分展示了个人及团体过硬的技能和素质，最终取得了较好的成绩。

通过本次大赛，锻炼了队伍，加强了院校间的交流，为我院“以赛促教、以赛促学”工作积累了更多经验。

二、我校教师在全国高职石油天然气工程类专业微课比赛中取得优异成绩

  6月9日至11日，全国高职石油天然气工程类专业委员会2017年度工作会议在扬州工业职业技术学院召开。中国化工教育协会副秘书长辛晓，高职石油天然气工程类专业委员会主任、天津石油职业技术学院副院长韩福勇，扬州工业职业技术学院党委书记刘金存等出席会议。我校油气储运专业负责人参加了会议。

会议对2016年的微课比赛获奖个人进行了表彰。全国13个院校的5个石油天然气类专业选派40名选手。通过评审，20件作品获得奖励。我校油气储运技术专业选送3件作品取得了1项一等奖、2项三等奖的良好成绩。

本次会议按照全国石化行指委的安排，油气储运技术、石油工程、石油钻井、采油等5个专业小组就专业教学标准、专业实训条件建设、专业课程体系建设等内容进行了认真热烈的讨论。

三、我校教师在“2017全国慕课及移动教学大赛”中获奖

为推进信息技术在教学中的广泛应用，建设优质的品牌专业、特色专业、精品课程，积极推动信息技术环境中教师角色、教育理念、教学观念、教学内容、教学方法以及教学评价等方面的变革，超星公司于2016年6月至2016年12月举办全国本科、高职、中职、中小学慕课及移动教学大赛，其中，全国参赛作品总数258件，本科115件，高职组73件，中职13件，中小学57件。

我校教师参加高职组比赛，其中一等奖2名，二等奖3名，三等奖8名，我校机械工程学院教师倾明的作品《化工机器》荣获高职组三等奖。

2017年6月，职业教育“移动互联时代”在线开放课程建设与应用研讨会在重庆举行，会议中各位专家就资源库的建设和使用进行了交流和研讨，主要包括职业教育战略发展－课堂教学的思路建设；移动互联时代职业教育在线开放课程的发展；移动时代高校数字化学习环境建设； 移动信息化如何改变课堂翻转课堂在职业院校的应用与探索；职业教育在线开放课程设计与实践等内容。

四、我校学子在“物流传奇杯”联赛暨全国选拔赛取得优异成绩

近日，甘青新三省物流运输规划与运营联赛暨全国选拔赛在各分赛点举行，甘青新有700多参加选拔赛。比赛历经9小时结束，我校国际商务学院学生达菊在700多人中勇夺第一，荣获特等奖。本次赛事采用网络远程进行，并为成绩突出的学生颁发奖金，最高1000元，我院共有23人获奖。获1000元1人，500元1人，200元10人，100元11人。在三省的所有院校中获奖人数名列第一。

本赛项是以物流管理专业发展的人才能力需求为依托，以《物流传奇》教学游戏系列软件为载体，旨在增强物流专业学生对物流运输、企业经营管理、运力优化、管控成本等方面知识与技能的掌握，全面展现职业教育和高等教育的发展水平，提升物流管理类中、高级应用型技术技能人才的培养质量，推动教育改革及人才培养模式的创新。

此次联赛，通过游戏化教学帮助学生掌握物流企业运营管理知识和技能，培养学生物流管理与决策能力，助力物流专业教学质量提供和教学改革，从而实现了“寓教于乐、寓学于乐”的教育目的。