关于分解2009年度各单位工作（质量）目标的通知

各系（院）、处（室）、馆

各单位工作（质量）目标现已签署完毕，为了更好的对各单位工作完成情况和完成质量进行有效的跟踪监控，并按照质量管理体系标准进行量化考核，根据《兰州石化职业技术学院目标管理考核办法》和《兰州石化职业技术学院过程管理考核办法》的规定，需将各单位本年度的工作（质量）目标进行分解，将每项工作落实到具体责任人，并确定计划完成时间和主要考核监测点，具体要求如下：

1、工作（质量）目标所含各项工作，必须在进行认真分析的基础上，进行详细分解，准确确定每项工作完成的具体时间以及在中间每个时间段应完成的主要工作，以便于进行过程监控和考核，并确定完成人，负责人及主要考核监测点等，考核监测点应具体、可量化。

2、样表中的项目分、加权值等栏目由督导处填写

3、各单位的日常工作不列入分解。

希望各单位接到通知后，认真仔细逐项分解，并于3月20日前从OA发至学院督导处。

督导处

2008年3月10日

附工作（质量）目标分解样表